仓管员4～5千

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职位信息

4～5千
不限 / 经验 2年以上 / 性别:不限 / 年龄22
招聘1人

职位描述

岗位职责: 1 负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。 2 负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。 3 制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。 4 负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。 5 仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。 6 负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。 7 对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。 8 定期对仓库人员进行考核。 9 负责监督处理不良物料和呆滞料。 10 对各仓库、收发区进行现场监督管理、6s的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。主要负责仓库进出仓物料单据输入核对、外发加工产品的来往登记对账、单据报表整理和归档及物料收发等工作。岗位要求: 要求电脑操作熟练，工作扎实，认真负责，服从安排，团队精神佳。月休4天，包吃中晚餐，不包住，有住宿补助。

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